مشاركة الموظفين والهدوء الهادئ هو مقياس لمدى ارتباط الموظفين عاطفياً وسلوكياً بمؤسستهم. الموظفون هم العمود الفقري لأي منظمة. هم الذين يعملون ليل نهار لتحقيق أهداف منظمتهم. من المهم إبقائهم متحفزين حتى يتمكنوا من العمل بطريقة منتجة. عندما لا ينخرط الموظفون في عملهم ، سيبحثون عن فرصة لمغادرة المنظمة. ستساعدك مشاركة الموظفين والهدوء الهادئ في خلق بيئة يشعر فيها الموظفون بالتقدير والتقدير لعملهم. سيساعدك أيضًا في تحديد هؤلاء الموظفين الذين قد يرغبون في ترك وظائفهم أو أولئك الذين لا يهتمون بالعمل في شركتك بعد الآن عن طريق إجراء مسح وتحويله إلى بعض البيانات الإحصائية. لتخصيص وتعديل تفاعل الموظف والهدوء الهادئ ، قم أولاً بالتسجيل وتسجيل الدخول إلى حساب Venngage الخاص بك. يمكنك القيام بذلك باستخدام تسجيل الدخول إلى google أو Facebook. بمجرد تسجيل الدخول ، انقر فوق الزر "إنشاء" لبدء تخصيصه لنفسك! هذا القالب مدعوم من Venngage ، وهي أداة لإنشاء الرسوم البيانية وتصورات البيانات. إنه مجاني للاستخدام ويأتي مع العديد من القوالب لتخصيصها. يمكنك أيضًا إنشاء نماذج مخصصة من البداية! يتيح لك محرر نموذج السحب والإفلات وخاصية السحب والإفلات الهادئة من Venngage تخصيص العناصر المختلفة لهذا القالب. يمكنك استخدام أداة Venngage لتعديل المحتوى

اقرأ أكثر >